Əyri monitorlar populyarlıq qazanır - onların sayəsində görüntü təhrifsizdir, insan gözünün quruluşuna daha yaxşı uyğundur və uzun müddət baxma gözləri gərginləşdirmir. Bu səbəbdən daha çox insan əyri monitorlar alır. Belə bir monitor almaq qərarına gəlsəniz, əvvəlcə alıcılar tərəfindən hansı modellərin tövsiyə olunduğunu yoxlayın.
Təlimat
Addım 1
Samsung əyri monitor
Əyri Samsung monitorları arasında alıcıların ən çox dəyər verdiyi üç model var:
• Samsung C27F396FHU əyri - 27 düymlük kompüter monitoru pul üçün yaxşı dəyərdir. Oyunlar və ofis işləri üçün ən uyğun. Monitör işığı əks etdirmir, rahat bir ekran ölçüsü, asanlıqla bir laptopa və ya dinamiklərə qoşulur. Alıcılar bunun əlverişli bir qiymətə əla bir monitor olduğunu qəbul edirlər.
• Samsung LC24F396FHUXEN Curved - Bu Samsung Curved monitoru da tərifə layiqdir. Monitor hər cəhətdən əladır. Şəkillər dəqiq, təbii rənglərdə istehsal olunur. Daha ucuz əyri monitor modellərindən biridir.
• Samsung 34CF791 Curved - Biraz daha yüksək gəlirlər üçün bu kimi daha yüksək qiymətə sahib bir monitör tövsiyə olunur. Bu model keyfiyyət və üslub ehtiva edir.
Addım 2
Philips əyri monitorlar
Uyğun bir qiymətə bir Philips əyri monitoru axtarırsınızsa, Philips 278E8QJAB / 00 satın almağı düşünün. Bu model canlı rənglərə malikdir. Monitorun üstünlüyü baxış bucaqları və ekranın təhrif olunmasıdır, çatışmazlıqlar səs keyfiyyətinin çox yaxşı olmamasıdır.
Philips 328E9FJAB / 00 oyun monitoru da yaxşı təhlil toplayır. Biraz daha bahalıdır, amma daha keyfiyyətli. Filmlərə baxmaq və bu modellə oynamaq çox xoşdur.
Bu markanın bir kompüteri üçün təqdim olunan monitorlardan ən bahalısı - Philips X Line 349X7FJEW / 00 - böyük tələbat var. Alıcılar canlı rəngləri və kəskin kontrastı qeyd edirlər.
Addım 3
Digər əyri monitorlar
Digər markalardan daha iki model alıcıların etimadını qazandı. LG 34UC89G əyri monitoru 166Hz yeniləmə, G-Sync, əyri ekran, əla rəng bərpası üçün qiymətləndirilib.
Digər etibarlı bir marka Asus'dur. ASUS ROG Strix XG35VQ əyri monitor istənilən istifadəçi üçün uyğundur.
